介绍
俗称生育津贴，这个津贴实际上叫做生育津贴，是在生育期间支付的。 产假 期间。 生育保护期旨在涵盖妇女不能或可能不去工作的孩子出生前不久和出生后不久的时期。 这是为了补偿职业女性在禁止工作期间遭受的经济劣势。 生育津贴由法定机构支付 健康 为相关妇女投保的保险公司，或联邦保险办公室的生育津贴办公室。
如何申请产假福利？
必须以书面形式申请生育津贴。 除了填写完整的生育津贴申请表外，所需文件还包括预产期证明或出生证明以及雇主出具的计算生育津贴的证明。 如果是早产，则必须附上额外的医疗证明。 然后将这些打印的表格邮寄到相关办公室。 如上所述，这可以是法定的 健康 保险公司或联邦保险局。
我在哪里申请产假福利？
生育津贴的申请是向法定的 健康 保险公司或联邦保险办公室的产假工资办公室。 这取决于相关女性的健康保险类型。 只有拥有法定健康保险的妇女才能在适当的健康保险公司申请生育津贴。 所有其他女性都向联邦保险办公室提出申请：这包括有私人保险的女性以及有家庭保险的女性。
我什么时候申请产假福利？
申请日期不得早于计算的出生日期前七周。 但是，为了让付款过程顺利进行，应在生育保护期开始之前提交申请。 生育保护期从计算的出生日期前六周开始，可以提交申请的时间没有限制。 延长产假工资，例如因为残疾或 早产 可以在出生后的前八周内申请。
