所谓的G 42筛查是其中一项 职业健康 筛选检查，并根据《生物物质条例》（BioStoffV）进行，涉及生物制剂的活动，包括与人类病理生物有关的基因工程工作。 这些生物制剂包括例如微生物，细胞培养物，体内寄生虫及其遗传修饰形式。 调查的目的是为了防止不良后果 健康 可能由传染性引起的影响 病菌。 哪些物质或职业领域受到该法规的影响列在可以从例如公众那里获得的列表中 健康 部门。 在这里，病原体也分为危险组。 受影响的职业群体包括医生，护士和实验室工作人员，还包括食品工业中的林务员，动物饲养者和工人。 《生物制剂条例》对有针对性的活动和非有针对性的活动进行了区分。 例如，在医院中，护士暴露于多种不同的病原体中。 在实验室中，他们与 菌 or 病毒; 它们是活动的主题，因此将其称为目标活动。 AG 42筛查检查必须由医师使用区域名称“职业医学”或附加名称“职业医学”进行。
适应症（适用范围）
G 42筛查检查是针对具有增加感染风险的职业活动进行的，用于预防或及早发现 健康 与某些职业有关的损害。 它可以是强制性的，也可以作为雇主的“要约检查”来执行。
考试前
一个详细的 病史 并在检查前获得免疫状态。
程序
考试分为一般部分和特殊部分，一般部分包括病史，疫苗接种状况，一般情况 身体检查以及实验室尿液和 血液 特殊部分针对患者可能接触的病原体。 例如，就病原体（例如 肝炎 A，B，C以及HIV。 所谓的初步检查必须在开始所讨论的活动之前进行，而第一次随访检查应在12个月后进行。 所有其他后续检查每3年进行一次，但员工生病或由于意外事件而接触传染性物质的情况除外（例如，在医院中， 刺 伤口被污染的套管）。 在这些情况下，将立即进行调查：
- 感染或严重或长期疾病后，可能会引起对继续就业的担忧。
- 受伤后有可能渗透到传染性病原体中。
- 应员工的要求，怀疑其疾病与其工作活动之间存在因果关系。
- 万一意外发生。
- 在生物技术和/或基因工程实验室从事活动之后。
最后的检查在活动结束时进行。 如果可以针对员工所接触的病原体进行免疫接种，则根据疫苗接种的保护期实施后续检查。 如果是终生免疫，则可能无需进行此类检查。 此外，建议患者预防感染风险的降低。 最重要的是，有关传输路径的信息尤为重要。 这包括疫苗接种优惠（例如， 肝炎 A和B）以及使用防护材料，例如手套， 消毒剂以及眼睛和 口 保护。
考试后
检查后，应根据检查结果采取进一步措施，如加强疫苗接种或与疾病有关的治疗性干预。
